Společnost AG FOODS Group a.s. zabývající se vývojem, výrobou a prodejem nápojových směsí obsazuje pozici

 LABORANT

 Požadujeme:

* VŠ/SŠ potravinářského směru, vhodné i pro absolventy
* praxe min. 1-2 roky v potravinářském oboru výhodou
* znalost HACCP, potravinářského standardu IFS
* laboratorní zručnost
* orientace v potravinářské legislativě, technologii
* uživatelská znalost MS Office – Excel, Word, Power Point
* samostatnost, aktivní přístup, inovativní myšlení, kreativita, flexibilita, pečlivost
* znalost anglického jazyka na mírně pokročilé úrovni

Popis činnosti:

* příprava ochutnávek, vzorků
* příprava podkladů pro vytvoření etiket apod.
* hodnocení nabídky alternativních surovin
* zadávání potřebných rozborů výrobků do externí laboratoře, vedení protokolů
* vytváření reportů, statistik a hodnocení dle potřeb vedení společnosti nebo týmu HACCP
* komunikace s externí deratizační firmou DDD, zodpovídání za průběh kontrol
* řízení a evidence měřících a kontrolních zařízení, ověření měřidel, kalibrace, označení, zajištění oprav v souladu s platnými požadavky na metrologii
* komunikace a spolupráce s ostatními odděleními
*propuštění surovin a výrobků, senzorická analýza propuštěných výroků
*kontrola hygieny pracovníků ve výrobě/ kontrola sanitace
*dohled na dodržování pravidel systému HACCP a IFS
*pravidelná kontrola a aktualizace specifikací

 

Nabízíme:

* zázemí úspěšné a rozvíjející se společnosti
* práci na HPP
* míru samostatnosti a odpovědnosti
* odpovídající ohodnocení
* stravenky
* místo pracoviště Košíkov u Velké Bíteše
* nástup ihned nebo dle dohody
* kurz angličtiny
*zajištění kurzu senzorických zkoušek
V případě zájmu a splnění požadavků volejte na tel. 724 614 819 nebo zašlete životopis na e-mail hana.blazkova@agfoods.eu

Do předmětu e-mailu uveďte LB.

—————————————————————————————————————————————
S osobními údaji, které jsou poskytovány společnosti AG FOODS za účelem zprostředkování zaměstnání je nakládáno v souladu se zákonem č.101/2000Sb. Poskytnuté údaje jsou ponechány v databázi po dobu nezbytnou ke zprostředkování zaměstnání nebo až do odvolání písemnou formou. Údaje mohou být poskytovány třetí osobě pouze po souhlasu osoby jenž údaje poskytuje. Ustanovení §12 a 21 zákona č.101/2000Sb. upravují Vaše právo na informaci o zpracování údajů, vysvětlení, možnosti aktualizace a likvidaci osobních údajů.